SAM Zlatni ambasador - Emina Kalezić

Predstavljamo vam Zlatnu ambasadorku SAMa, Eminu Kalezić, Relationship Manager u kompaniji Dun & Bradstreet.

Emina je za SAM odgovorila šta je privlači u SAMu celu deceniju, kao i koji program je imao najveći uticaj na njen razvoj.

Odgovore pročitajte u nastavku:
 1.       Šta Vas je motivisalo da se pridružite SAM-u pre više od 10 godina – i šta Vas je zadržalo sve do danas?

Pre više od 10 godina inicijalno me je motivisao networking i Srpska asocijacija menadžera se pojavila kao prirodan izbor. Međutim, ono što SAM pruža nije samo networking, već kultura orjentisana ka razmeni znanja i kreiranju pozitivnih promena u poslovnoj zajednici. Zadržala me je ideja da budem deo organizacije koja istinski neguje profesionalizam, integritet i međusobnu podršku.

2.       Kako je članstvo u SAM-u uticalo na Vaš lični i profesionalni razvoj?

SAM je za mene bio mnogo više od asociacije – već je okruženje u kojem sam rasla, učila, razvijala se i otkrivala nove dimenzije liderstva. Kroz godine aktivnog članstva, imala sam priliku da se susretnem sa izuzetnim liderima, da čujem njihova iskustva, izazove i vizije, i da iz svakog sustreta izađem bogatija, kako profesionalno tako i lično.

SAM mi je otvorio vrata novih prilika, saradnji i znanja. Naučila sam koliko je važno razmišljati strateški, voditi autentično i ostati dosledan vrednostima čak i u najizazovnijim okolnostima.

Koji je događaj, projekat ili trenutak u okviru SAM-a na Vas ostavio poseban utisak?

Mentorski program SAM-a ostavio je na mene snažan i trajan utisak. Kroz taj program, dobila sam priliku da sagledam izazove iz drugačije perspektive, da se suočim sa sopstvenim granicama i da ih, uz podršku mentora, prevaziđem. Bila je to prilika da usporim, da slušam, da postavljam pitanja sebi i drugima. Mentorski proces me je naučio koliko je važno imati nekoga ko vas vodi, ne daje gotova rešenja, već vas podstiče da ih sami pronađete. Upravo ta vrednost samorefleksije i poverenja je ono što nosim kao najdragocenije iskustvo.

4.       Šta Vas čini srećnim i ponosnim vezano za svoju poziciju i delatnošću kojom se bavite u Vašoj kompaniji? 

Ono što me istinski čini zadovoljnom jeste činjenica da imam priliku da utičem na ljude, procese i rezultate, ali i na širu sliku poslovnog okruženja. Rad u firmi koja se bavi poslovnim podacima pruža mi svakodnevnu priliku da budem deo nečeg suštinskog važnog- da iz mora informacija izvačimo prave uvide koji pomažu kompanijama da donose bolje, pametnije i održivije odluke. Zadovoljna sam jer radim u dinamičnom okruženju koje podstiče stalno učenje, promišljanje i inovaciju.

5.       Koja Vam je omiljena knjiga/serija/film ili podkast i zbog čega?

Knjiga “Lider bez titule”- Ova knjiga me podsetila da pravo liderstvo ne zavisi od pozicije, već stava, hrabrosti i svakodnevne spremnosti da činimo razliku. Svako od nas ima moć da utiče, motiviše i ostavi pozitivan trag. Film “Nevidljivi svedok”- Film nas vodi kroz slojeve ljudske prirode, odluka, posledica, i podseća koliko istina često nije ono što se na prvi pogled čini.

 Za kraj: Šta bi ste želeli da ostavite kao poruku za ostale članove SAM-a ili za menadžere koji razmišljaju da li da se pridruže SAM zajednici?

Pridruživanjem SAM-u ne ulazite samo u organizaciju- ulazite u krug ljudi koji veruju u razvoj, razmenu znanja i istinske vrednosti liderstva. To je mesto u kojem ne rastete samo profesionalno, već i lično – jer ste stalno okruženi ljudima koji vas inspirišu da budete bolji lider, bolji saradnjik i bolji čovek.